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Titolo
Text copied to clipboard!Specialista dell'Occupazione
Descrizione
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Stiamo cercando uno Specialista dell'Occupazione motivato e competente per unirsi al nostro team e supportare individui nella ricerca, ottenimento e mantenimento di un impiego adeguato. Lo Specialista dell'Occupazione lavora a stretto contatto con clienti, datori di lavoro e organizzazioni comunitarie per facilitare l'inserimento lavorativo, fornendo orientamento professionale, formazione e supporto continuo.
Il candidato ideale possiede una profonda conoscenza del mercato del lavoro locale, eccellenti capacità comunicative e relazionali, e una forte passione per il supporto sociale. Sarà responsabile della valutazione delle competenze e degli interessi dei clienti, della creazione di piani di carriera personalizzati e dell'assistenza nella preparazione di curriculum, lettere di presentazione e simulazioni di colloqui. Inoltre, collaborerà con aziende e agenzie per identificare opportunità di lavoro adatte e promuovere l'inclusione lavorativa.
Lo Specialista dell'Occupazione svolge un ruolo fondamentale nel migliorare l'autonomia economica e sociale delle persone, in particolare di quelle appartenenti a categorie svantaggiate. È richiesta la capacità di lavorare in un ambiente dinamico, con obiettivi misurabili e scadenze precise.
Tra le responsabilità principali vi sono anche il monitoraggio dei progressi dei clienti, la raccolta di dati per la valutazione dei risultati e la partecipazione a eventi di networking e fiere del lavoro. Il ruolo richiede anche una buona conoscenza delle politiche attive del lavoro e dei servizi pubblici per l'impiego.
Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, opportunità di crescita professionale e la possibilità di fare la differenza nella vita delle persone. Se sei una persona empatica, organizzata e orientata ai risultati, questa è l'opportunità giusta per te.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Valutare le competenze, esperienze e interessi dei clienti
- Sviluppare piani di carriera personalizzati
- Assistere nella redazione di curriculum e lettere di presentazione
- Preparare i clienti per i colloqui di lavoro
- Stabilire relazioni con datori di lavoro e agenzie
- Identificare opportunità di lavoro adeguate
- Monitorare i progressi dei clienti nel percorso lavorativo
- Organizzare workshop e sessioni di formazione
- Collaborare con enti pubblici e privati
- Raccogliere dati e redigere report sui risultati
- Promuovere l'inclusione lavorativa di categorie svantaggiate
- Partecipare a fiere del lavoro e eventi di networking
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in Scienze dell’Educazione, Psicologia, Sociologia o affini
- Esperienza pregressa in orientamento al lavoro o servizi per l’impiego
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Conoscenza del mercato del lavoro locale
- Capacità di lavorare per obiettivi e in autonomia
- Empatia e sensibilità verso le esigenze dei clienti
- Competenze informatiche di base (Office, email, database)
- Conoscenza delle politiche attive del lavoro
- Capacità di gestione del tempo e organizzazione
- Disponibilità a spostamenti sul territorio
- Attitudine al lavoro in team multidisciplinari
- Flessibilità e problem solving
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Qual è la tua esperienza nell’orientamento al lavoro?
- Hai mai lavorato con categorie svantaggiate?
- Come gestisci un cliente demotivato?
- Quali strumenti utilizzi per la ricerca attiva del lavoro?
- Hai esperienza nella collaborazione con aziende?
- Come misuri il successo del tuo intervento?
- Hai familiarità con le politiche attive del lavoro?
- Come organizzi il tuo tempo tra diversi clienti?
- Hai mai organizzato workshop o eventi di orientamento?
- Quali sono le tue principali competenze relazionali?
- Come ti tieni aggiornato sulle tendenze del mercato del lavoro?
- Hai esperienza con software di gestione clienti?